نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان

• طاهر بهلکه ¹
• فرشاد تجاری ²
• عبدالقدیر قوجق ³

¹ استادیار دانشگاه آزاد اسلامی، واحد گرگان

² 2. دانشیار دانشگاه آزاد اسلامی، واحد تهران مرکزی

³ 3. کارشناس ارشد تربیت بدنی دانشگاه آزاد گرگان

چکیده

هدف از این مطالعه تعیین ارتباط بین ابهام نقش، پذیرش نقش، انسجام تیمی و رضایت ورزشکار است. در این تحقیق فرض بر این است که ابهام نقش با پذیرش نقش و رضایت از نقش پیش­بینی خواهد شد. همچنین پذیرش نقش و رضایت از نقش با انسجام تیمی و رضایت ورزشکار پیش­بینی خواهد شد. پژوهش حاضر از نوع حال نگر، کاربردی، توصیفی و پیمایشی است. تعداد نمونۀ آماری در تحقیق حاضر 171 بازیکن مرد بسکتبالیست سوپرلیگ ایران است که به شیوۀ کل شمار انتخاب شده­اند. ابزار گردآوری اطلاعات، مقیاس درک نقش، مقیاس پذیرش و رضایت از نقش، پرسشنامۀ محیط گروه و پرسشنامۀ رضایت ورزشکار است.از آزمون ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون چندگانه به روش گام به گام برای تجزیه و تحلیل اطلاعات استفاده شد. نتایج نشان داد ابهام نقش مربوط به ارزیابی نقش است و رضایت از نقش را پیش­بینی می‌کند، همچنین ابهام نقش مربوط به مقیاس مسئولیت‌ها، پیش‌بینی­کنندۀ پذیرش نقش است.

کلیدواژه‌ها

• ابهام نقش
• انسجام تیمی
• رضایت ورزشکار

عنوان مقاله [English]

The Relationships among Role Ambiguity, Team Cohesion and Athlete Satisfaction of Basketball Players

نویسندگان [English]

• T Bahlake ¹
• F Tojari ²
• A Ghojagh ³

چکیده [English]

The purpose of this study was to determine the nature of the relationships among role ambiguity, role acceptance, role satisfaction, team cohesion, and athlete satisfaction.  It was hypothesized that role ambiguity would predict both role acceptance and role satisfaction, and role acceptance and role satisfaction would predict both team cohesion and athlete satisfaction. Participants included 171 male basketball players from Iran basketball super league. Measures included the Role Perception Scale, a Role Acceptance and Role Satisfaction measure, the Group Environment Questionnaire, and the Athlete Satisfaction Questionnaire. Stepwise MR analysis showed that role ambiguity regarding role evaluation was predictive of role satisfaction, and role ambiguity regarding scope of responsibilities was predictive of role acceptance. Stepwise MR also showed role satisfaction to be the only predictor of athlete satisfaction with regard to leadership as well as the only predictor of team cohesion with regard to individual attractions to the group-task.    

کلیدواژه‌ها [English]

• Role Ambiguity
• team cohesion
• Athlete Satisfaction